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    王潍政，生于1962年12月，大专学历，中共党员，诸城市龙都街道第一党总支书记、山东杨春商贸集团有限公司董事长。多年来，王潍政一直致力于社会主义新农村建设，招商引资，开办企业，发展壮大集体、个体、民营经济，社区“三个文明”建设得到了很好的发展。2007年实现集体经济总收入6.02亿元，上缴利税达到6880万元，社区居民人均纯收入8300元。王潍政先后荣获潍坊优秀共产党员、潍坊市实用技术人才、潍坊市劳动模范等称号，今年4月28日，光荣地被授予山东省劳动模范称号。 
    勇挑重担  探寻致富路 
    1995年7月，年仅33岁的王潍政，被全村党员一致推选为杨家庄子党支部书记。当时的村子虽然有着城边村的优势，但和其他同类型的村子相比仍不算富裕，进一步发展的动力也严重不足。上任后的王潍政经过苦苦思索，发展思路逐渐清晰：抢抓机遇、加快发展，围绕自身实际，大胆创办新实体，不断壮大集体经济势力，才是杨家庄子的发展出路。
    1997年，王潍政通过考察市场,准备建设冷库项目。当时，村“班子”集体和村民的意见并不完全一致，有好多人在疑惑和观望。为了筹资和表达自己“破釜沉舟”的决心，王潍政毅然卖掉了乘坐的本田轿车，看到这些后，村民主动将个人存款借给集体，仅用99天建成3600吨冷库并投入运营。一开业，库房就被抢购一空，生意非常红火。王潍政用事实证明了自己决策和资金投入的正确。
    在村民的拥护和期待中，1999年3月，王潍政又“拍板”建设了诸城龙海水产城。先后经过五次扩建，龙海水产城目前已成为集水产品冷藏加工、批发零售、办公娱乐、餐饮服务于一体的全国最大的水产品批发市场，市场年交易额达30亿元，2008年1月被农业部评定为“定点批发市场”。
    在兴建专业市场的同时，王潍政把租赁为主的物业管理作为集体经济发展的重要产业之一。建起了民营工业园，有多家产值过亿元的大型民营企业落户杨春工业园。
    龙海水产城等专业市场和杨春民营工业园的建立，为社会提供了近6000个就业机会，安置下岗职工400余人，带动发展起运输专业户、餐饮业、旅馆业户100多家。 
    多业并举  打造“经济航母” 
    要发展就必须在观念、思路等方面不断更新、创新，与时俱进。
    王潍政及时调整发展战略，多业并举，打造“经济航母”，组建了山东杨春商贸集团有限公司，积极培育水泥建材、房地产开发、物业管理、商业贸易四大主导产业。2004年对濒临破产的诸城市第二水泥厂实施了兼并，安置了300余名企业职工。为配合城市建设，2005年投资6800万元，对第二水泥厂实施搬迁，建成杨春水泥100万吨粉磨水泥生产线；2007年又投资3000多万元，建设杨春水泥第二条生产线，年产值超过2亿元。
    2007年投资建设四星级的商务大酒店，发展服务业，力争在诸城城区西部打造出一个繁荣的新区，为集团下一步发展打下坚实的基础。
    目前，王潍政又和他的村居领导班子集体积极探索企业改革改制模式，对即将建成的四星级标准的杨春商务大酒店改变以往的资产经营管理模式，发动社区居民自愿入股、参股，由“居民”到“股民”， 实现多重身份、多种角色的转变。 
    倾心为民  聚力倡文明 
    随着“杨春”经济实力的增强，王潍政想到的是为村民多办点实事。
    他首先解决了社区300多名剩余劳力的就业问题。居民每人每年发放面粉180斤，鱼12斤，花生油10斤，纯净水4桶。投资300多万元硬化街道，安装了路灯；每月为60岁以上的老年人发放60-100元不等的生活补助；2007年7月22日又开工建设了高标准现代化的老年公寓，让社区的老人颐养晚年。社区每年用于居民的福利待遇就达80多万元。
    高度重视教育工作，切实抓好百年大计。2004年投资300万元新建高标准杨春小学和幼儿园，购置了现代化教学设备，成为全市村级办学的典范。2005年，设立了“杨春教育基金会”，社区幼儿自2岁起，从幼儿园到初中每人每年发360元助学金，高中每人每年720元，大专每人每年960元，大本以上每人每年1200元，在校期间享受社区一切福利待遇，对教学成绩突出的教师进行奖励。到目前，累计发放基金30余万元，有力地促进了教育事业的发展。
    经过十几年的快速发展，昔日的杨家庄子村如今早已旧貌换新颜，成为繁荣文明和谐的杨春社区。村民也早就成了名副其实的“市民”、“居民”。在王潍政领导下的社区党支部高度重视文明和谐社区创建活动。制定了《居民公约》和《评选文明户、“五好家庭”标准》、《居民行为规范、道德规范》，规范居民们文明言行举止，居民公约明确规定，婚丧嫁娶不得大操大办、不得参与迷信活动、不得涉嫌违法犯罪、发现有违规现象要向居委会报告的规定，社区班子成员签名承诺，带头遵守有关规定，争做移风易俗的带头人，引导广大居民争做“四有”新人。
    形式多样的各类活动是文明创建的有效载体。杨春社区精心举办开展了“十星级文明户”、“五好家庭”、“好婆婆”、“好媳妇”等一些村民喜闻乐见、各具特色的创建活动，使居民在自我教育、自我评价中享受到精神文明建设的成果，从而大大调动了广大居民参与文明和谐社区建设的积极性。每年邀请艺术团到社区演出文艺节目十余场，还组织成立了女子健身舞蹈队，引导居民开展文明向上的娱乐活动。
    一系列活动的开展，社区文明和谐建设收到了成效，杨春社区被评为“山东省文明经营区”；潍坊市“文明单位”、“居民自治模范居委会”、“党建工作示范社区”； 社区党支部被评为潍坊市“先进基层党组织”。  
    村居联合  和谐共发展 
    杨春社区迅猛发展，但王潍政没有满足。在他心中，自己富了不算富，只有带领更多的村富起来，实现共同富裕才是最终目标。他积极响应诸城市委、市政府加快新农村建设步伐、以强村带弱村、以先进带后进的号召，本着优势互补、资源共享、共同发展的原则，2007年6月杨春社区与龙都街道的王家屯、高家屯、大村建立了联合党总支，由王潍政出任龙都街道第一党总支书记。
    高家屯原是龙都街道比较落后的一个村，原来的村委会连间办公室都没有，村里的路坑坑洼洼，水、电设施落不完善，村民对此非常不满，全村62户人家搬走了16家。自从建立联合党总支后，王潍政帮助他们出主意、上项目、帮资金、谋发展。为该村整修硬化了道路，安装了自来水、有线电视，引进两家企业，一下子使这个偏僻的小村庄沸腾起来，村民的生活发生了巨大变化，村民不出村就能找到工作，经济收入有了保障，就连找对象的姑娘也愿意嫁到该村了。已搬走的村民又出现了回迁的场面。一次,村里的一位老太太看见王潍政进村,激动地拉着他的手说：“以前村里几十年一直都破破烂烂的。我一个老婆子都感觉看不到好的那一天了，没想到，现在村里变化会这么大，好日子（幸福生活）刚开头，看来我还得‘在意着’活呢！” 
    王潍政的“野心”在不断膨胀，目前他又把近300户村民的王家屯村列入了他的改造计划，然后逐个帮扶、走共同发展的道路。他的打算就是利用杨春的资金、技术，兄弟村的土地资源，引进几个大项目，让更多的农民受益，过上更加幸福的生活。
    王潍政无怨无悔用倾心为民的执著追求，诠释了一个优秀共产党人的责任和使命，成为农村基层干部的典范。
    心存无私天地宽，胸怀大局意气发。我们相信，王潍政建设社会主义新农村、带动共同发展的梦想在不久的将来全部会实现，在他的“领地”最终实现“共产主义”的理想终将变成现实。